Niedersachsen testet direkten Jobwechsel ohne Arbeitslosigkeit in Pilotprojekt
Lidia Hartung
Vom Job zum Job: Wie das Land Arbeitslosigkeit vermeiden will - Niedersachsen testet direkten Jobwechsel ohne Arbeitslosigkeit in Pilotprojekt
Niedersachsen startet neues Programm für direkten Jobwechsel ohne Arbeitslosigkeit
Mit Wechsel jetzt! führt Niedersachsen ein Pilotprojekt ein, das Arbeitnehmern den direkten Übergang zwischen zwei Jobs ermöglichen soll – ohne Zwischenphase der Arbeitslosigkeit. Das Vorhaben startet zunächst in Hildesheim, bevor es landesweit ausgerollt wird. Ziel ist es, Unternehmen, die Stellen abbauen, mit Betrieben zu vernetzen, die dringend Fachkräfte suchen.
Die Initiative ist in der Region einzigartig: Noch 2023 gab es in Niedersachsen keine vergleichbaren Programme, die einen nahtlosen Berufswechsel erfolgreich umgesetzt hätten. Verantwortet wird das Projekt von der Agentur für Transformation Niedersachsen in Zusammenarbeit mit Gewerkschaften, Arbeitgebern und der Bundesagentur für Arbeit.
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Zu den zentralen Partnern zählen die IG Metall, der Arbeitgeberverband Niedersachsenmetall sowie regionale Behörden. Wirtschaftsminister Grant Hendrik Tonne betonte, wie wichtig solche Übergänge für den Umgang mit strukturellen Veränderungen und die Verringerung der Arbeitslosigkeit seien. Zwischen 2026 und 2028 fließen rund 530.000 Euro aus dem Wirtschaftsentwicklungsfonds in das Vorhaben.
Im Pilotprojekt wird erprobt, wie reibungslos Beschäftigte zwischen Unternehmen wechseln können, ohne in eine Arbeitslosigkeit zu geraten. Bei Erfolg soll das Modell auf ganz Niedersachsen ausgeweitet werden. Langfristig geht es darum, den Arbeitsmarkt zu stabilisieren, indem entlassene Mitarbeiter direkt in neue Stellen vermittelt werden.
